2013-12-06來源:本站采編
為推進“人才強區”戰略,有效解決產業發展和重大項目建設中的人才短缺問題,為我區推進“1236發展戰略”提供人才支撐和智力保障,經中共廣安區委、廣安區人民政府同意,決定2014年繼續面向全國統籌引進一批經濟社會發展急需緊缺的高層次人才到廣安區工作�,F將有關事宜公告如下:
一、引進對象和范圍
高校畢業生、海外留學回國人員及廣安區以外的各級黨政群機關、企事業單位工作人員等均可報名。
二、報名資格條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;具備符合崗位要求的專業水平和工作能力;遵紀守法,品行端正;身體健康。引進人才在廣安區最低服務年限不得低于5年。
2、符合下列基本條件之一:
(1)全日制普通高校碩士研究生畢業并取得博士、碩士學位,其中碩士的年齡不超過32周歲;博士的年齡不超過38周歲。
(2)海外留學回國人員必須具有國家教育部認可的碩士研究生及以上同等學歷學位,年齡在42周歲以下。
年齡及取得學位證書的計算時間截止到2014年7月31日(2014年7月31日前,擬聘用人員報到必須提供畢業證、學位證原件)。
招考職位要求的具體對象、范圍及其它相關條件見《廣安區2014年急需緊缺高層次人才引進職位情況表》(附件1)。
三、引進單位及名額
2014年廣安區各區級部門,區屬事業單位引進急需緊缺高層次人才31名,引進單位及名額詳見《廣安區2014年急需緊缺高層次人才引進職位情況表》(附件1)。
四、引進人才主要政策待遇
(1)對引進人才按相關專業定向安排在區級機關及其下屬事業單位或重點鄉鎮工作,并給予一次性住房和搬遷安置補助。標準為:國家有突出貢獻的中青年專家30萬元;國家級重點學科和學術技術帶頭人10萬元;具有博士學位或用人單位聘任為正高級專業技術職務的人員5萬元;省管優秀專家、享受國務院政府特殊津貼的專家、用人單位聘任為副高級專業技術職務人員、全日制普通高校碩士研究生3萬元。
(2)引進人才可享受5年生活補貼,標準為:博士5000元/年,碩士3000元/年。
(3)對引進的具備公務員身份的優秀人才,安排到黨政群機關和參照公務員法管理的事業單位工作,使用相應編制;對不具備公務員身份的人員,安排到機關事業單位,使用全額財政撥款事業編制。用人單位有事業編制(不包括參照公務員法管理的事業單位編制)的,可使用本單位事業編制;無事業編制的,使用區人才交流中心的“引進人才專項編制”。
(4)用人單位按規定為引進人才辦理社會保險等相關手續。www.scrsw.cn
(5)引進人才由用人單位或區人才交流中心與其簽訂聘用協議。
五、引進方式
此次人才引進工作采取直接考核(以面試為主)的方式進行,主要考察考生綜合能力和專業能力,由廣安區引進人才工作領導小組辦公室具體組織實施。
六、引進程序
(一)報名及資格審查
1、報名時間:即日起至2013年12月20日止。
2、報名方式:
(1)現場報名,報名時須提交報名登記表(見附件2)及電子文檔,并攜帶本人身份證、學位證書、畢業證、1寸免冠近照4張,及上述材料復印件各一份。應屆畢業生如暫時無法提供學位證書、畢業證書,應提供學校相應證明。
(2)網上報名,請將填好的報名登記表(含1寸免冠近照),以電子文檔形式發送電子郵件至廣安區人才辦(郵箱:gasgaqrcb@163.com)。相關材料原件(本人身份證、學位證書、畢業證書或學校證明材料)在資格復審時提供。
3、資格審查:現場報名人員,報名時即可進行資格審查;通過網上報名的人員,經初審合格后,應當根據通知在面試前一天到指定地點提交材料原件進行資格復審�?忌峁┑牟牧媳仨毐WC真實、有效,如發現隱瞞實情,或提供虛假資料的,一經查實,取消聘用資格,并將情況通報考生原單位或就讀學校,所造成的一切損失由本人承擔。
(二)面試、考察及體檢
報名人員通過資格審查后,參加面試。此次引才工作在成都和重慶分別設立一個面試點,對報考人員組織現場面試,擇優確定擬引進人選,經考察、體檢后引進。若不符合崗位要求,取消該崗位引進。面試時間初步定于2013年12月下旬,具體時間將通過“四川省人事考試網”發布信息或電話、短信通知。
(三)辦理引進手續
根據面試和考察情況,由廣安區委人才辦具體辦理審批和引進手續。對引進人才簽訂聘用協議,實行半年考核期、一年試用期�?己撕细竦�,單位繼續聘用并發放該年度生活補貼和一次性住房及搬遷安置補助,考核不合格的,取消聘用資格;在一年試用期滿后,經考核合格,按規定享受相關政策待遇;引進人才簽訂聘用協議后,非特殊原因辭職的,須按引進協議承擔一定的違約責任。
七、現場報名地址、網絡報名郵箱及聯系方式
四川省廣安市廣安區委北倉路178號(廣安區委院內區委組織部六樓區委人才辦)
郵 箱:gasgaqrcb@163.com
電 話:0826-2226071
其他未盡事宜由廣安市廣安區委人才辦負責解釋。
附件1:廣安區2014年急需緊缺高層次人才引進職位情況表;
序號 | 用人 單位 | 人數 | 專業或研究方向 | 工作安排方向 | |||
1 | 區政府辦公室 | 1 |
區域經濟學、 金融學 |
金融類 | |||
2 | 區中 醫院 | 6 | 3 | 臨床醫學 | 臨 床 | ||
1 | 中醫外科 | 臨 床 | |||||
1 | 中醫骨傷 | 臨 床 | |||||
1 | 中藥學 | 藥劑科 | |||||
3 | 區財 政局 | 1 | 會計學、財政學、金融學 | 從事財政財務管理 | |||
4 | 區住 建局 | 2 | 1 | 城市規劃與設計 | 負責城建規劃、建設等工作 | ||
1 | 市政工程 | ||||||
5 | 區教 科局 | 1 | 建筑技術科學 | 基建項目預算、決算等 | |||
6 | 區旅 游局 | 1 | 旅游管理 | 市場規劃 | |||
7 | 區農 業局 | 2 | 1 | 植物病理學 | 區農技站 | ||
1 | 蔬菜學 | 區經作站 | |||||
8 | 區公共資源交易中心 | 2 | 1 | 工業工程 | 從事建設工程項目公開招投標工作 | ||
1 | 建筑設計及其理論、建筑技術科學、市政工程 | 從事建設工程項目公開招投標工作 | |||||
9 | 區林 業局 | 1 | 林學 | 從事森林病蟲害防治及森林資源 保護工作 | |||
10 | 區水 務局 | 1 | 水利水電工程 | 水利股 | |||
11 | 區安 監局 | 2 | 1 | 安全科學與工程 | �;�,監督�;钒踩a工作 | ||
1 | 環境工程 | 污染控制股,負責工業污染防治 | |||||
12 | 區交通運輸局 | 3 | 1 | 橋梁與隧道工程 | 區交通運輸局 | ||
1 | 工程管理 | 區交通運輸局 | |||||
1 | 道路與鐵道工程 | 區養護段 | |||||
13 | 區經 信局 | 2 | 1 | 區域經濟學 | 技術創新股 | ||
1 | 產業經濟學 | 經濟運行股 | |||||
14 | 區委宣傳部 | 1 | 馬克思主義理論 | 社科理論學習研究 | |||
15 | 區統 計局 | 1 | 應用數學、概率論與數理統計 | 綜合統計分析、服務業統計 | |||
16 | 區藥 監局 | 1 | 食品科學與工程 | 區食品藥品檢驗所,食品藥品檢驗技術工作 | |||
17 | 區發 改局 | 2 | 1 | 區域經濟學、 產業經濟學 | 項目規劃編制及實施監管 | ||
1 | 農業水土工程 | 項目規劃編制及實施監管 | |||||
18 | 區投資促進局 | 1 | 產業經濟學 | 駐外投資分局,從事駐外工業招商 | |||
合計 | 31人 | ------ | ------ | ||||
附件2:四川省廣安市廣安區2014年引進急需緊缺高層次人才報名登記表
中共廣安市廣安區委組織部
2013年12月5日
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