當前位置:首頁 > 公招信息 > 成都金堂縣國有資產投資經營有限責任公司招聘公告

                                                                              成都金堂縣國有資產投資經營有限責任公司招聘公告

                                                                              2016-04-25來源:本站采編

                                                                              金堂縣2016年國有資產投資經營有限責任公司

                                                                              面向社會公開招聘工作人員公告

                                                                               

                                                                              金堂縣國有資產投資經營有限責任公司屬國有獨資企業�,F因公司業務發展需要,經研究,決定面向社會公開招聘工作人員7名。本次招聘的人員,按勞動合同制管理�,F將有關事項公告如下:

                                                                              一、招聘原則

                                                                              堅持德才兼備、任人唯賢的原則,堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則。

                                                                              二、招聘條件

                                                                              應聘人員必須具備下列基本條件:

                                                                              (1)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,具有崗位所需專業知識或技能。

                                                                              (2)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件,體檢符合相關要求。

                                                                              (3)具有良好的團隊合作精神和溝通協調能力。

                                                                              三、招聘崗位及專業要求

                                                                              1、財務類崗位01001(2名)

                                                                              年齡須在35歲及以下(1981年4月1日后出生),具有財務管理相關專業知識,會計從業資格證,須大專及以上學歷。

                                                                              2、融資類崗位01002(3名)

                                                                              年齡在35周歲以下(1981年4月1日以后出生),具有財會、金融、企業管理、法律等相關專業,須大專及以上學歷。

                                                                              3、工程管理崗位01003(2名)

                                                                              年齡須在30歲及以下(1986年4月1日后出生),具有施工現場管理,有房建、市政等項目管理經驗,工程、造價類相關專業,須本科及以上學歷。

                                                                              四、報名方式及程序

                                                                              報名采取現場報名的方式進行。

                                                                              (一)報名時間及地點

                                                                              1、報名時間:2016年4月25日至29日(節假日除外),上午9:00-12:00,下午13:00—17:00。

                                                                              2、報名地點:金堂縣人社局人才交流服務中心(金堂縣十里大道二段89號,縣人社局5樓5-9室。

                                                                              (二)原件校驗

                                                                              按照公告的招聘崗位和要求報名,每人限報一個崗位�?忌荒苡眯�、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。所需材料:①畢業證書原件及復印件;②身份證原件及復印件;③近期2寸彩色證件照片兩張;④相關專業證書原件及復印件;⑤有關工作經歷證明(簽訂的勞動合同或用人單位工作證明等)。

                                                                              (三)資格審查

                                                                              報名現場由工作人員對報考人員提供的資料進行資格審查。資格審查將貫穿整個公招過程,若發現弄虛作假者,將隨時終止報考資格并追究相關責任。

                                                                              五、考試

                                                                              考試方式,待報名結束后另行通知。

                                                                              六、體檢

                                                                              依據招聘崗位及招聘人數,按照總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。如總成績相同,按面試成績排序�?荚嚳偝煽兗斑M入體檢人員名單,于面試結束后三日內在金堂人才網公布。

                                                                              體檢參照《公務員錄用體檢運用標準(試行)》執行。體檢不合格的,根據應聘人員應聘成績從高到低依次遞補體檢人員。

                                                                              七、聘用及報到

                                                                              1、擬聘人員應在規定的時限內向公司報到。未經公司同意,逾期未報到者,視為自動放棄。

                                                                              2、招聘人員實行試用期制度,試用期為3個月,試用期基本薪酬1200元/月,試用期滿考核不合格者予以解聘;公開招聘的人員試用期滿,經考察合格后簽訂正式《勞動合同》;招聘人員薪酬及補貼按照《金堂縣國有企業管理辦法(試行)》標準執行,年薪5-8萬,實行按月發放。

                                                                              報名咨詢電話:028-8431253

                                                                               

                                                                              附件:1.金堂縣國有資產投資經營有限責任公司招聘工作人員報名表

                                                                              2.金堂縣國有資產投資經營有限責任公司簡介

                                                                                2016年4月25日

                                                                              來源:本站采編

                                                                              相關資訊

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